شناسه خبر: ۱۶۷۰۵۲
لینک کوتاه کپی شد

ناترازی تأمین اجتماعی و زنگ خطر برای تولید خراسان رضوی

بحران ناترازی در صندوق تامین اجتماعی و فشار این صندوق بر صنایع تولیدی و اصناف باز هم موضوع گفت‌وگوی داغ فعالان بخش خصوصی با مدیران دستگاه‌های اجرایی در خراسان رضوی بود.

ناترازی تأمین اجتماعی و زنگ خطر برای تولید خراسان رضوی

جلسه شورای گفت و گوی دولت و بخش خصوصی خراسان رضوی صبح امروز شنبه ۲ اسفند ۱۴۰۴ در محل اتاق بازرگانی مشهد با حضور استاندار خراسان رضوی، رئیس کمیسیون اصل ۹۰، رئیس مجمع نمایندگان خراسان رضوی در مجلس شورای اسلامی و سایر مدیران دستگاه‌های اجرایی استان و نمایندگان تشکل‌های بخش خصوصی برگزار شد.

استاندار خراسان رضوی در این جلسه گفت: حال صندوق‌های بازنشستگی به طور کل خوب نیست. البته این عوامل متعددی دارد. مدیرت ناکارآمد این صندوق‌ها در طول سالیان دراز باعث شده است که وضعیت این صندوق‌ها اکنون به وضع امروز برسد. اگرنه این صندوق‌ها از نظر درآمدی و گردش مالی قدرتمند‌ترین صندوق‌های کشور هستند و صندوق اجتماعی نیز با قدرت و نقدینگی که دارد، می‌توانست پیشران توسعه کشور باشد.

غلامحسین مظفری افزود: البته که همین صندوق‌ها امروز دچار ناترازی شده‌اند. ما در استان باید هماهنگی بین بخش داشته باشیم و مدیریت کنیم تا فشار کمتر شود. فاصله ما با درآمد‌هایی که داشته باشیم هنوز زیاد است و اگر این رقم تامین نشود روی تخصیص منابع به استان تاثیر دارد.

با رویکرد اداری مشکلات حل نمی‌شود

وی افزود: اگر شرایط سخت به وجود آید باید با گفت‌و‌گو مشکلات را حل کنیم. امروز شرایط به سمتی رفته است که باید هوای یکدیگر را داشته باشیم. هفته گذشته بود که انتقاداتی از آقای راستی مدیرکل گمرک استان داشتیم. جای تشکر دارد از ایشان که موضوع را حل کردند. اگر بخواهیم موضوعات را با رویکرد اداری دنبال کنیم به نتیجه نخواهیم رسید.

استاندار خراسان رضوی تصریح کرد: هنر ما در شرایط سخت و عبور از بحران این است که برای رفع مشکل راه‌هایی پیدا کنیم. علاوه بر این باید کمی ریسک‌‍پذیر هم باشیم. هنر در این نیست که بدون تلاش و پذیریش ریسک کار‌ها به صورت خود به خودی انجام شود.

مظفری ادامه داد: هنوز در استان خراسان رضوی یکسری اقدامات اولیه را نتوانستیم حل کنیم. چرا هتل ۵ ستاره ما که امکانات خوبی هم دارد باید با یک پنجم نرخ‌های خارجی خدمت رسانی کند و نتواند خدماتش را به نرخ ارزی به زائران خارجی ارائه کند. چرا بانک مرکزی در این تسهیل گری نمی‌کند. باید به حوزه خدمات توجه ویژه بکنیم و درآمد کسب کنیم. تمام خدمات را به خوبی ارائه می‌کنیم. اقتصاد استان باید از حضور زائران منتفع شود.

وی با اشاره به کاهش رتبه خراسان رضوی در شاخص‌های محیط کسب و کار نیز گفت: باید تیمی متشکل از کارشناسان اقتصادی اتاق و بخش اجرایی در کنار هم بررسی کنند که چرا این اتفاق رخ داده است و برای بهبود آن برنامه ریزی شود.

تامین اجتماعی دچار بحران است!

علی آذری، رئیس مجمع نمایندگان خراسان رضوی در این جلسه گفت: به نظر می‌رسد که تامین اجتماعی درگیر یک بحران ساختاری است. این صندوق درگیر بحران کسری است. تعهدات بدون پشتوانه دارد و مخارج آن بیش از درآمد‌های این صندوق است. باید مراقب باشیم که این بحران در استان منجر به آسیب به حوزه تولید نشود. تامین اجتماعی خرجش از درامدش بیشتر است و برای ادامه حیاتش دنبال فشار به حوزه تولید است.

وی افزود: این چالش ارتباطی به مدیرکل تامین اجتماعی خراسان رضوی ندارد و موضوع ملی است. اگر این فشار به مجموع تولید خراسان رضوی منتقل شود به اشتغال و حوزه‌های بزرگی تولید آسیب خواهد زد. آسیب به اشتغال نیز به امنیت آسیب خواهد زد.

قوانین بازنشستگی باید اصلاح شود

حجت الاسلام نصراله پژمانفر، رئیس کمیسیون اصل نود مجلس شورای اسلامی گفت: وضعیت امروز تامین اجتماعی حاصل اقدامات چند دهه اخیر است. به عنوان مثال در نظر بگیرید که یک فرد بعد از ۳۰ سال بیمه پردازی بازنشسته می‌شود. ۲۸ سال کف حقوق را رد می‌کنند و حداقل بیمه پردازی را انجام می‌دهند و در ۲ سال پایانی که ملاک تعیین حقوق بازنشستگی است، سقف را اعمال می‌کنند. این شرایط باید اصلاح شود و ملاک پرداخت حقوق بازنشستگی باید میانگین ۳۰ ساله بیمه پردازی باشد. ما هم در مجلس شورای اسلامی در این زمینه کوتاهی کردیم و در حوزه قانون گذاری باید اقدامات لازم را انجام دهیم.

وی ادامه داد: اگر حقوق واقعی به تامین اجتماعی داده شود بخشی از این مشکلات حل می‌شود. کجای دنیا ۵۲ درصد کارگران بازنشسته تحت عنوان سخت و زیان آور بازنشسته می‌شوند. سهم بازنشسته‌های سخت و زیان آور تامین اجتماعی از کل بازنشسته‌ها بیش از ۲۰ درصد است.

خرج و برج تامین اجتماعی زیاد است و باید اصلاح شود

نماینده مردم مشهد در مجلس شورای اسلامی تصریح کرد: تامین اجتماعی با یک شرایط مواجه شده است که همه باید کمک کنند. این صندوق سالانه ۱۵۰۰ همت هزینه دارد. سالانه ۳۰۰ هزار میلیارد تومان هزینه درمان و هزینه جاری پرداخت می‌کند و ۱۲۰۰ هزار میلیارد تومان نیز سالانه پرداخت حقوق انجام می‌دهد. ۵۵ میلیون نفر از خدمات تامین اجتماعی استفاده می‌کنند. ۵ میلیون و ۱۰۰ هزار نفر حقوق و مستمری دریافت می‌کنند.

پژمانفر ادامه داد: البته در جلسه با آقای سالاری مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی و آقای مدیری وزیر کار و رفاه اجتماعی به ایشان متذکر شدیم که خرج و برج تامین اجتماعی باید مدیریت شود. برخی خرج‌ها غیرضروری است. تیم فوتبال داشتن، هزینه‌های اضافه را باید کنار بگذارند. کمیسیون اصل ۹۰ الان به این موضوع ورود کرده است و باید طرز کار‌های غلط را کنار بگذارند. اکنون تامین اجتماعی در پرداخت هزینه‌هایش با مشکل مواجه است و هر ماه مجبور است که مبلغی را از بانک رفاه بگیرد تا بتواند تعهداتش را پرداخت کند. این یک مشکل ملی است و برای حل آن باید همه تلاش کنیم.

 

ارسال نظر